వికీపీడియా

వికీపీడియా:సంయమనంగా ఉండండి: కూర్పుల మధ్య తేడాలు

చరిత్రలో దిద్దుబాట్లను ఎంపిక చేసుకుంటూ తేడాలు చూడండి
తరువాతి తేడా →
Content deleted Content added
విజువల్వికీటెక్స్ట్
దిద్దుబాటు సారాంశం లేదు
 
అనువాదం
పంక్తి 1:
{{shortcut|[[WP:SCEGH]]<br />[[WP:COOL]]}}
 
[[Image:Female_cool_as_a_cucumber.PNG|thumb|Try to stay as cool as a cucumber!]]
[[Image:Cool_as_a_cucumber.PNG|thumb|It's all cool.]]
Line 8 ⟶ 6:
జగడాలను నివారించడానికి కొన్ని చిట్కాలు ఇవిగో చూడండి:
 
# మీతో ఎవరైనా విభేదిస్తే ఎందుకో ఆలోచించండి. మీ వాదనను ఎందుకు సరైనదో చర్చా పేజీల్లో కారణాలు చూపించండి.
<!--
#సభ్యులకు పేర్లు పెట్టకండి. దాంతో నిర్మాణాత్మకమైన చర్చకు ఆస్కారం పోతుంది.
Wikipedia has seen some bitter disputes. It is easy to get in disputes online, especially in an environment allowing as immediate a response as Wikipedia, but please remember that we are all here for more or less the same [[Wikipedia:Who, Why?|reason]], and that there is a person at the other end of your conversation. [[Flaming|Flame war]]s are counter-productive and make Wikipedia a less pleasant project for everyone.
#నిదానించండి. కోపంగా ఉన్నపుడు రచనలు చెయ్యకండి. కాస్త సమయం తీసుకొని మరుసటి రోజో ఆ తరువాతో తిరిగి రండి. మీరు చెయ్యదలచిన మార్పును మరొకరు చేసి ఉండవచ్చు.
 
#కేవలం రాసిన దాన్ని చదవడం అనేది సందిగ్ధతతో కూడి, అపార్థాలకు దారితీసే ప్రమాదం చాలా ఉంది. మనుషులు ఎదురెదురుగా నిలబడి మాట్లాడుకున్నట్లు కాదు. ముఖా కవళికలు, స్వరం లోని భావం ఇవేవీ ఉండవు. వీలైనంత మర్యాదగా, వివరంగా, ఎదటి వారి వాదనను మీరు ఎలా అర్థం చేసుకున్నారో వివరిస్తూ రచనలు చెయ్యాలి.
Here is a short list of tips that experienced contributors have found works for them:
#ఇతరుల గురించి అంతా మంచిగానే ఆలోచించండి.
 
#వాదనలో పొరపాటున రాయగూడని మాట రాయవచ్చు. వెంటనే క్షమాపణ కోరండి. అది మనం చెయ్యగలిగిన కనీసమైన పని.
# If someone disagrees with you, try to understand why, and in your discussion on the Talk pages take the time to provide good reasons why you think your way is better.
#తొలగింపులు చెయ్యకూడదని ఒక నియమం పెట్టుకోండి. తాము రాసిన దాన్ని అలా తొలగించేస్తే, అది రాసినవారికి కష్టంగా ఉంటుంది.
# Don't ''label'' or ''[[wikipedia:no personal attacks|give names]]'' to people or their edits. Terms like "[[racist]]" or "[[fascist]]" (or even "[[moron]]") [[anger|enrage]] people and make them defensive. When this happens, it becomes hard to have a productive discussion.
#పరిస్థితి మరీ దిగజారితే, ఆ పేజీ నుండి తప్పుకోండి. ఇంకా చాలామంది ఉన్నారు ఆ పేజీ సంగతి చూసేందుకు. ఇందువలన మీకు మనశ్శాంతీ ఉంటుంది, ఆ సమయాన్ని మరో వ్యాసం కోసం వాడవచ్చు కూడా.
# Take it slow. If you're angry, take time out instead of posting or editing. Come back in a day or a week. You might find that someone else has made the change or comment you wanted for you.
# Keep in mind that raw text is ambiguous and often seems ruder than the same words coming from a person standing in front of you. Text comes without facial expressions, vocal inflection or body language. It is easy to misjudge the mood and intention of the person who wrote it, all the more because, when two people are at loggerheads, it is often because they are operating under very different assumptions and/or aren't communicating well with each other. In responding, make it clear what idea you are responding to: Quoting a post is O.K., but paraphrasing it or stating how you interpreted it is better. Furthermore, qualify your interpretation with a remark such as "as you seem to be saying" or "as I understand you" to acknowledge that you are making an interpretation. Even if you doubt you have misunderstood a person, you may well have, and anyway it is polite to suggest you may have misinterpreted while proceeding to say that he or she is dead wrong.
# Assume the best about people whenever possible. Wikipedia has worked remarkably well so far based on a policy of openness. This suggests that most people who visit do want to help, and do succeed at helping.
# Be prepared to apologise. In the heat of the moment we sometimes say things that were better left unsaid; the least we can then do is make amends.
# Try to avoid deleting things as a matter of principle. When you amend and edit, it is remarkable how you might see something useful in what was said. Most people have something useful to say. That includes you. Deletion upsets people and makes them feel they have wasted their time: consider moving their text to a sub-directory of their user pages instead (e.g. saying not quite the right place for it but so they can still use it): much less provocative.
# Sometimes, you just need to walk away. There are over 400 administrators here, and over 1,000 other users who can take over for you. Do not let an edit war supersede your personal Wikipedia time. Take a time out from an edit war that gets too hot; work on other articles. After all, is that not why you are here? To write?
 
== Dealing with insults ==
Line 50 ⟶ 43:
* [[Wikipedia:Assume good faith]]
* [[Hanlon's razor]], which states "Never attribute to malice that which can be adequately explained by stupidity."
 
[[Category:Wikipediaవికీపీడియా disputeవివాద resolutionపరిష్కారం|{{PAGENAME}}]]
[[es:Wikipedia:C%C3%B3mo_mantenerte_calmado_en_un_conflicto]]
[[zh:Wikipedia:在编辑白热化的时候保持冷静]]
-->
"https://te.wikipedia.org/wiki/వికీపీడియా:సంయమనంగా_ఉండండి" నుండి వెలికితీశారు