జాయింట్ మేనేజ్మెంట్ ప్రవేశ పరీక్ష
జాయింట్ మేనేజ్ మెంట్ ఎంట్రన్స్ టెస్ట్ (జేఎంఈటీ) అనేది మేనేజ్ మెంట్ లో పోస్ట్ గ్రాడ్యుయేట్ ప్రోగ్రామ్ లలో ప్రవేశానికి మొదటి దశగా భారతదేశంలోని కొన్ని సంస్థలు ఉపయోగించే ప్రవేశ పరీక్ష. ఇండియన్ ఇనిస్టిట్యూట్ ఆఫ్ సైన్స్ (ఐఐఎస్సీ), ఐఐటీ స్కూల్స్ ఆఫ్ మేనేజ్మెంట్ ఈ పరీక్షలను ఉపయోగించాయి. ఎంపిక ప్రక్రియలో తదుపరి భాగానికి అభ్యర్థులను షార్ట్ లిస్ట్ చేయడానికి జేఎంఈటీ ఫలితాలను ఉపయోగించారు. 2011లో జేఎంఈటీని నిలిపివేసి దాని స్థానంలో కామన్ అడ్మిషన్ టెస్ట్ (క్యాట్)ను ప్రవేశపెట్టారు.[1]
ప్రక్రియ
మార్చుప్రతి ఐఐటీ రొటేషన్ పద్ధతిలో నిర్వహించే ఆప్టిట్యూడ్ టెస్ట్ ఇది. ఈ పరీక్షలో గణితం, డేటా ఇంటర్ ప్రిటేషన్, లాజికల్ రీజనింగ్, ఇంగ్లిష్ వినియోగంపై అభ్యర్థి పరిజ్ఞానాన్ని పరీక్షించారు. ఏటా డిసెంబర్ నెలలో నిర్వహించే ఈ పరీక్షలో మల్టిపుల్ చాయిస్ ఫార్మాట్ లో ప్రశ్నలు ఉంటాయి. 2007 నుంచి సెక్షన్ కటాఫ్ లు ప్రవేశపెట్టారు. మొత్తం నాలుగు విభాగాల కటాఫ్ లలో ఉత్తీర్ణులైన అభ్యర్థులకు ఆల్ ఇండియా ర్యాంక్ (ఏఐఆర్ ) లభిస్తుంది. గ్రూప్ డిస్కషన్ లేదా పర్సనల్ ఇంటర్వ్యూ కాల్స్ అభ్యర్థుల ఏఐఆర్, ఓవరాల్ ప్రొఫైల్ ఆధారంగా ఇవ్వబడ్డాయి, ఇందులో గత అకడమిక్స్, ఎక్స్ట్రా కరిక్యులర్, వర్క్ ఎక్స్పీరియన్స్ ఉన్నాయి, పరీక్ష ద్వారా అర్హత సాధించిన అభ్యర్థులందరినీ గ్రూప్ డిస్కషన్, ఇంటర్వ్యూ అని పిలవడం తప్పనిసరి కాదు. అటువంటి తదుపరి ఎంపిక ప్రక్రియకు అభ్యర్థులను పిలవడం అడ్మిషన్ ఇన్స్టిట్యూట్ ప్రత్యేక హక్కు.
ఫార్మాట్
మార్చుప్రశ్నపత్రాన్ని నాలుగు విభాగాలుగా విభజించి ఒక్కో విభాగంలో మొత్తం 120 ప్రశ్నలు ఇస్తారు. ప్రతి సరైన సమాధానానికి ఒక మార్కు, ప్రతి తప్పు సమాధానానికి 0.25 మార్కుల జరిమానా విధిస్తారు. పరీక్ష వ్యవధికి సుమారు మూడు గంటలు కేటాయిస్తారు. ఇందులో నాలుగు విభాగాలు ఉంటాయి, ప్రశ్నల సంఖ్య:
| విభాగం సంఖ్య | విభాగం పేరు | ప్రశ్నల సంఖ్య |
|---|---|---|
| 1 | మౌఖిక కమ్యూనికేషన్ | 30 |
| 2 | తార్కిక తర్కం | 30 |
| 3 | పరిమాణాత్మక సామర్థ్యం | 30 |
ఇవి కూడా చూడండి
మార్చు- భారతదేశంలోని పబ్లిక్ సర్వీస్ కమిషన్ల జాబితా
మూలాలు
మార్చు- ↑ "Shot in the arm for CAT, as B-schools seek credibility". business-standard.com. Retrieved 11 September 2011.
బాహ్య లింకులు
మార్చు- ఐఐటీల్లో ఎంబీఏ ప్రవేశాలకు జేఎంఈటీ స్థానంలో క్యాట్ ప్రవేశాలు కల్పిస్తోంది. 2011 ఆగస్టు 24న ప్రచురించబడినది